Super-Homem, canção-homenagem à mulher, do ex-ministro Gilberto Gil

Apesar da campanha de alguns machistas e rabos (ou ratos) de aluguel, é grande a chance das quatro principais capitais do Brasil terem mulheres no comando de suas prefeituras a partir de 2009. E parece ser irreversível.

Pelo andar da carruagem, Marta Suplicy deverá ser eleita em São Paulo, onde lidera; Jandira Feghali está em segundo lugar no Rio de Janeiro; Jô Moraes disparou em Belo Horizonte e Manuela d’Ávila está em empate técnico com Maria do Rosário, em Porto Alegre, porém com muito menor índice de rejeição, que é onde se avalia a candidatura que deverá crescer. Os números do Datatolha apenas confirmam a pesquisa do Instituto Estado/Ipsos, realizada entre 11 e 17/12/2007, que apontava a tendência  brasileira de votar nas mulheres este ano.

 Manuela d’Ávila em Porto Alegre

67% dos brasileiros acreditam que a maior presença feminina no poder melhoraria o nível da política do país;

58% afirmam que a participação da mulher é menor do que deveria;

48% entendem que elas são mais honestas. Como se vê, nada é por acaso.

Quanto ao item competência, entre os mil entrevistados, elas ganharam de goleada:

35% consideram as mulheres mais competentes, e só 14% os homens.

Na prática, porém, atualmente as mulheres continuam em grande desvantagem.

Na Câmara dos Deputados, elas ocupam 45 das 513 cadeiras, ou seja, apenas 8,6%.

No Senado, o índice é um pouco maior: dez das 81 vagas, um índice de 12.3%.

Nas câmaras municipais do Brasil, de 51.818 vereadores, 6.550 são mulheres: 12,6%.

                                                                               Marta Suplicy em São Paulo

Nos 26 estados, apenas três são governados por mulheres (Pará, Rio Grande do Norte e Rio Grande do Sul), o que equivale a 11,11% dos cargos.

Já nas 5.562 prefeituras do país, limita-se a 416 vagas, somente 7,5% do total.

São dados no Correio do Povo de 20 de janeiro de 2008. A excelente repórter Taline Oppitz ouviu a diretora do Centro Feminista de Estudos e Assessoria, de Brasília, Natália Mori. Seu diagnóstico:

1) Os partidos não estimulam a participação delas e não definem políticas de recursos e tempo de mídia para promover essa integração;

2) Homens e mulheres foram criados com projetos diferenciados. Elas se preocupam com o coletivo, com os filhos, enquanto eles priorizam seus projetos pessoais.

Jandira Feghali no Rio de Janeiro

Já para a diretora do Instituto de Filosofia e Ciências Políticas da UFRGS, professora Céli Pinto, o sistema partidário é extremamente fechado e discriminatório. Apesar de a Lei de Contas prever 30% das candidaturas para as mulheres, não foi estabelecida punição se o percentual for descumprido.

Céli propôs duas formas de reduzir a atual discriminação: o debate constante sobre o problema e a insistência do público feminino na abertura de espaços.

E finaliza com um vaticínio que deverá se materializar já nesta eleição de outubro:

- As mudanças culturais ocorrem de forma lenta, mas são necessárias.

Se depender da vontade manifestada por esta pesquisa, sejam bem-vindas, senhoras prefeitas.

                                                                                 Jô Moraes em Belo Horizonte